Лысенко: в «год зарплатных налогов» нужен аудит налогообложения выплат персоналу

Грядущий год станет «годом зарплатных налогов» и с введением пятиступенчатой прогрессии по налогу на доходы физических лиц (НДФЛ) бизнес столкнется с трудностями в привлечении кадров и будет оказывать «традиционно высокую» нагрузку по страховым взносам. В таких условиях целесообразно провести аудит системы налогообложения выплат персоналу, сообщил советник Taxology Егор Лысенко. Об этом пишет РБК.

The Independent: впервые появилось видео охоты косаток на 18-метровых акул

Он отметил, что велика  вероятность, что компания «облагает не те выплаты, которые действительно должны облагаться». Такую рекомендацию озвучил Лысенко во время конференции «Налоговые итоги года», организованной газетой «Ведомости».

Он отметил, что существует несколько видов выплат, по которым компании часто занимают консервативную позицию, и которые, при более гибком подходе к налогообложению, могут стать источником снижения налоговой нагрузки.

Одним из наиболее значительных видов социальной нагрузки на бизнес является обеспечение питания сотрудников. Для того чтобы определить, подлежат ли расходы на оплату питания налогообложению в виде страховых взносов и НДФЛ, а также могут ли они быть учтены в расходах при расчете налога на прибыль, необходимо прежде всего выяснить, в чьих интересах осуществляется данная выплата.

Ранее «Национальная лента новостей» сообщала, что Япония и Китай избавляются от государственных облигаций США.